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ハイブリッドワークの環境下において、コミュニケーションにおける課題を感じている企業は多いのではないでしょうか。あまねキャリア株式会社 代表 沢渡あまね氏が、デジタルをベースとしたコミュニケーションの課題を克服するための対策を提言していきます。

2017年10月に渡米し、現在はロサンゼルスを拠点に活動するお笑いコンビ「ピース」の綾部祐二さん。綾部さんが語る、アメリカでの生活やドキュサインの新CM『これからは、ドキュサイン』の撮影裏話、何度も利用したことがあるという電子署名のメリットとは？

ハンコ文化が根付いている日本では、契約書や請求書、稟議書などの文書で、署名ではなく印鑑を使用することが一般的です。最近では、データ化された「電子印鑑」もよく見かけるようになり、簡単に作成できるフリーソフトも登場しています。今回は、電子印鑑の種類やメリット、使用時の注意点をわかりやすく解説します。

シリーズでお届けする三菱UFJ銀行様のドキュサイン導入事例。今回は、埋め込み署名を実施するために、どのように同行の電子署名サービス「Biz SIGN（ビズサイン）」内でのワークフローを修正したのか深堀りしていきます。

DXを旗印に、ビジネスや働き方に大きな変革が求められています。しかし、中にはDXに取り組みながらもうまくいかず、舵取りに葛藤している企業もあるようです。今回は、これまで多くの企業や組織で組織変革、働き方改革、マネジメント改革を支援してきた、あまねキャリア株式会社 代表 沢渡あまね氏にDX推進のヒントを伺いました。

2022年4月から段階的に施行されている改正育児介護休業法。10月からは、既存の育児休業の制度に加え、新たに「産後パパ育休」の制度が創設されました。また、2023年4月には、育児休業取得状況の公表が義務化されます。本記事では、経営者や人事担当者が知っておくべき改正ポイントを解説します。